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第076章 让人头疼的小子(2 / 2)

很显然,联赛两轮过后,一胜一平的战绩,以及联赛杯大比分晋级,这让这位主教练先生的野心开始膨胀。

维兰点点头,他对自己钦点的这位主教练先生的眼光还是很佩服的,看到球队主教练信心满满,他当然高兴。将维甘竞技带到英超,对于这个老人来说意味着太多。不过,听到保罗.杰维尔开口要人的时候,老头子笑了。这大概是每个球队老板和主教练的矛盾所吧,老板都想要不花钱,或者是花很少的钱,取得成功,而主教练先生当然想要争取多的转会费,买到自己心仪的球员。

谈到转会的事情,保罗.杰维尔就趁着这个机会汇报了球队的引援工作,事实上,维甘竞技的引援工作也再有条不紊的进行着,保罗杰维尔的目光多数是放了转会市场的自由球员,或者是合同就要到期的球员身上的。

保罗.杰维尔将目光转向自由球员也是受到了英超球队博尔顿的启发,博尔顿近两个赛季转会市场上,引进了不少高龄自由球员,由于自由转会加盟的球员中以30岁以上的高龄球员为主,博尔顿主教练阿勒代斯还因此获得了"养老院长"的称号。

然而,步入职业生涯的暮年并不意味着无法英超立足,事实上自由球员给博尔顿带来了无价的丰富经验。以今天夏天迄今为止为例,博尔顿先后签下3名球员,其中2人为自由转会,实际转会支出被控制100万英镑以内,简直是英超勤俭持家的楷模。

而且,自由球员,尤其是稍稍有点名气的球员的高工资要求的现象也博尔顿得到了杜绝。2002年夏天,俱乐部邀请巴黎圣日耳曼获得“自由身”的奥科查加盟,后者据说开口就提出年薪330万英镑的天价待遇,但凭着阿勒代斯的出众口才,尼日利亚人终同意减薪加盟,如今的收入也不过才是每周4万英镑。

当然了,维甘竞技只是英甲升班马,和博尔顿这样的英超球队没法比,不过,博尔顿的方式也是维甘竞技可以借鉴的,球队战绩培养的年轻人是积淀,转会市场上寻找合适的自由球员,以老带,老球员的经验可以帮助升班马收获良多,而且自由球员不需要高额的转会费,这是小球队勤俭持家的好路子。

保罗.杰维尔的小算盘很好,维甘竞技自然没有实力邀请有名气的那些落寞老将的加盟,但是,英超联赛以及英甲联赛,每个夏天都会有那么多的自由球员。总能找到一两个适合维甘竞技的球员。

额外多说一句,罗迪克这个小子也是自由球员,他是被伯明翰青年队扫地出门后来到了维甘竞技,没想到变废为宝了,虽然距离主力球员的实力还有距离,但是,胜年轻,发展还是可以期待的。

“嗯,你说的有道理。”主席先生对于这样的建队思路,还是比较认可的,小球队有小球队的生存之道。“保罗,关于这小子的薪水,你认为现给多少比较合适?”

“这个,还是主席先生你来决定吧。”保罗.杰维尔说,他想起那个小子签合同时候的德行,简直就是一个财迷小鬼。

“谈谈你的意见。”

球队主教练想了想,说了个数,不过他又补充说,“主席先生,我想你好准备两三份不一样的合同,这小子不是那么容易搞定的。”

保罗.杰维尔心里加了句,幸好这小子现还没有经纪人,不然的话,加让人头疼。不过,看着这小子现的进步势头,以后有的头疼了。